首頁 > 我要請假 > 孕產請假條 > 關鍵詞:產假請假條怎么寫??日期:2019-08-30

產假請假條怎么寫

產假請假條怎么寫?這應該是每個在職待產準媽媽們的想問的問題了,因為只有遞交完產假請假條后才能正式休產假的。一份合格的產假請假條可以說是開啟休產假的鑰匙,那么產假請假條應該怎么寫呢?又有哪些需要注意的地方呢?今天,我們來一起了解一下產假請假條格式以及寫法。

產假請假條怎么寫

產假請假條怎么寫

1、標題

因為是因為要休產假,所以在請假條上方的中央位置,用較大的字體注明“產假請假條”五個字(這種寫法較少)也可只寫請假條三個字,。

2、向誰請假

向誰請假這個各單位與公司的領導職責不同、請假制度不同,所以沒有統一的標準,不管向誰請假,在標題下方、正文的左上方寫明向誰請假,可以注明所處部門也可不注明,依據情況而定,如果是具體到某個領導還需在稱呼前加上尊敬二字,并在最后加上冒號。

3、正文

正文一般都是寫請假原因及時長的,但由于是產假,所以請假原因就不用寫了,只需寫明自己請假的時長即可,但應該寫明預產期和具體的請假日期,如“本人是____年____月____日的預產期,經醫生建議,定于____年____月____日提前待產,特從____年____月____日開始請假,到____年____月____日假期結束,期限為_____天。”

寫完請假日期及期限后,另起一行并空兩格,寫上“特此申請,懇望批準”或“特此申請,望領導審批”的字樣。可以更好的突顯出領導的重要性,至此產假請假條的正文也就寫完了。

4、落款

在請假條的右下角寫明請假人的姓名,格式是申請人:“李清照”,也可以注明申請人的部門,如:宋詞部門李清照。

5、時間

在落款的下方(同樣是右下角)寫上日期,一般是你要遞交產假請假條時的日期,一般不需要注明時間。

產假請假條怎么寫

產假請假條范文

★產假請假條范文一

產假請假條

古詩詞辦公室李總:

    因本人即將臨產,根據國家法定產假規定產假為90天,自即日起向辦公室請產假。本人是2020年10月1日的預產期,經醫生建議,定于2020年9月20日提前待產,特從2020年9月15日開始請假,到2020年12月15日假期結束,期限為90天。

   本人負責崗位的工作已與某某交接完畢,不會影響工作流程的過展。

    特此請假,望領導審批!

宋詞部門李清照

2020年9月13日

 


★產假請假條范文二

尊敬公司領導:

由于本人預產期(x月x日)將至,為免給工作及同事帶來麻煩,特向公司領導申請從x月x日開始休產假。根據公司規定,產假為xx天,預計將于x月x日恢復上班,望領導批準!

申請人:李冶

XX年X月X日


★產假申請書范文三

尊敬公司領導:

本人已近臨產(預產期x月x日),屬計劃內合法生育,并屬晚婚、晚育。鑒于目前身體狀況,難以堅持正常工作,特請求休產假x個月(從xxxx年x月x日至x月x日)。懇請領導根據相關產假規定予以審批。

此致!

申請人:魚玄機

XX年X月X日


★續請產假申請書范文四

尊敬的領導:

由于本人的產休假在**年**月**日休完,但本人身體比較虛弱,在休假期間身體未能恢復到正常狀態,產假過后沒能正常上班,特此申請續請產假到**年**月**日。請予批準為盼!

申請人:上官婉兒

XX年X月X日


★產假請假條范文五

尊敬的領導:

由于由于我有孕在身,下個月生產,現需回家調養身體和做好生產準備,特向領導申請請假,請假時間為x個月,我現特向單位申請x月x日正式休產假,預計從x月x日——x月x日,盼予以批準。目前本崗位的工作已移交給xxx同志,經過近期的交接工作,xxx同志已經完全勝任本崗位的工作了。特此申請,望領導批準

申請人:朱淑真

XX年X月X日


產假請假條怎么寫

產假請假相關知識

一、產假規定多少天

1、女職工生育享受98天產假,其中產前可以休假15天;

2、難產,增加產假15天;

3、生育多胞胎,每多生育1個嬰兒,增加產假15天;

4、懷孕未滿4個月流產的,享受15天產假;

5、懷孕滿4個月流產的,享受42天產假;

二、產假的分類

1、必須享受的假產假:98天+30天/15天(晚育)+15天/30天(難產)+15天(多胞胎每多生一個嬰兒)產前檢查:女職工妊娠期間在醫療保健機構約定的勞動時間內進行產前檢查(包括妊娠十二周內的初查),應算作勞動時間。(有些企業將懷孕女職工在勞動時間內進行產前檢查的時間計為病假、缺勤等,侵害女職工的合法權益)產前工間休息:懷孕七個月以上,每天工間休息一小時,不得安排夜班勞動。

2、可以請的假

產前假:懷孕7個月以上,如工作許可,經本人申請,單位批準,可請產前假兩個半月。部分屬于地方法規規定必須給假的情況,單位應批準其休假。如上海市規定“經二級以上醫療保健機構證明有習慣性流產史、嚴重的妊娠綜合癥、妊娠合并癥等可能影響正常生育的,本人提出申請,用人單位應當批準其產前假。”

三、產假工資發放標準

第一,保胎假,工資按照病假發

保胎假是由醫生開證明,所以按病假待遇發放工資。

第二,產前假,工資按八成發。

懷孕7個月以上,如工作許可,經本人申請,單位批準,可請產前假兩個半月。部分屬于地方法規規定必須給假的情況,單位應批準其休假,工資按照員工以往每月實發工資標準的八成發。

產假規定多少天,我們可以從文章之中看到不同的情況。他們的規定天數是不一樣的,所以我們要看自己具體情況是哪一種,進而去調整和恢復自己的身體,產假也是有分類的,它有必須要享受的假,還有可以請的假,產假工資發放標準有保胎的,也有產前的規定是不一樣的。

四、產假請假條怎么寫

產假請假條怎么寫?其實產假請假條與一般性質的請假條所要求的格式基本是一致的,只不過對于產假請假條,一般情況下需注明自己的預產期,而請假期限一般從分娩前半個月至產后兩個半月的時間。另外一點是建議寫明工作交接的事宜,畢竟產假的假期較長,把職責內的工作交接好,才不會影響公司工作流程的進展,也給領導一個對公司負責的好印象。

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